НАРЕДБА № 1 ОТ 4 ФЕВРУАРИ 2019 Г. ЗА ТРЕНЬОРСКИТЕ КАДРИ
Това е резюме на текстовете от нормативния акт, целящо лесно и бързо запознаване на потребителя с нормите в него.
Виж оригиналния текст на документа
Чл. 1
Наредбата определя изискванията за заемане на длъжности от треньорските кадри, както и условията и реда за вписването им в регистъра, съгласно чл. 9, ал. 1, т. 4 от Закона за физическото възпитание и спорта.
Чл. 2
Според Чл. 2 от НАРЕДБА № 1 от 4 февруари 2019 г., треньорски кадри са лицата, които извършват обучение и тренировъчна дейност в сферата на физическата активност, физическото възпитание, спорта и спортно-туристическата дейност, както и тези, които предлагат треньорски услуги.
Чл. 3
Наредбата определя длъжностите на треньорските кадри, които включват инструктор, помощник-треньор, треньор, старши треньор и главен треньор. Длъжностите се диференцират по вид спорт или специализирана спортна дейност. Специализираните спортни дейности включват адаптирана физическа активност, кондиционна подготовка и бойно-приложна физическа подготовка. Само лица, които отговарят на изискванията на наредбата и са вписани в регистъра, могат да заемат тези длъжности. Длъжностите са подредени по възходящ ред, като изискванията за всяка по-висока длъжност са по-високи от тези за предходната. Лицата, вписани в регистъра, могат да изпълняват и длъжности с по-ниска степен. Юридическите лица с нестопанска цел и търговците не могат да допускат лица, които не са вписани в регистъра, да заемат длъжности по наредбата.
Чл. 4
Член 4 от Наредба № 1 за треньорските кадри определя условията за вписване в регистъра на треньорите. В него могат да бъдат вписвани само лица, които отговарят на изискванията на глава втора или имат съответни обстоятелства, посочени в § 4, ал. 1. Лицата, вписани в регистъра, придобиват правоспособност за осъществяване на треньорска дейност в конкретния вид спорт. Лица, които не са вписани, нямат право да извършват дейности, изискващи вписване в регистъра.
Чл. 5
Наредбата регулира дейностите на лицата, които осъществяват тренировки и спортни занимания, като не се прилага за спортно-педагогическите кадри в предучилищното и училищното образование, както и за преподавателите по спорт във висшите училища.
Чл. 6
Наредбата определя функциите и задълженията на длъжността "инструктор", които включват популяризиране на спортни дейности, организиране на занимания, прилагане на мерки за безопасност, насърчаване на честната игра и организиране на занимания за военнослужещи. Минималните изисквания за заемане на длъжността включват завършено средно образование и съответна професионална квалификация в областта на спорта, като има специфични изисквания за работа с военнослужещи и служители от въоръжените сили.
Чл. 7
Наредбата определя функциите и задълженията на помощник-треньорите, които включват селекция на деца, планиране и провеждане на обучение, подпомагане на участието на спортисти в състезания, анализ на подготовката, организиране на медицински прегледи, прилагане на мерки за безопасност и насърчаване на честната игра. Минималните изисквания за заемане на длъжността помощник-треньор включват завършено средно образование с квалификация или висше образование с бакалавърска и магистърска степен в съответния спорт.
Чл. 8
Наредбата определя функциите и задълженията на треньорите, които включват планиране и провеждане на тренировки, участие в организирането на състезания, провеждане на тренировъчния процес, повишаване на знания и умения, участие в селекцията на спортисти, организиране на медицински прегледи, спазване на антидопинговите правила, мерки за безопасност, насърчаване на спортменството и подпомагане на помощник-треньорите. Минималните изисквания за заемане на длъжността "треньор" включват завършено висше образование с образователно-квалификационна степен "бакалавър" или "магистър" и придобита професионална квалификация "треньор" по вид спорт.
Чл. 9
Наредбата определя функциите и задълженията на старши треньор, които включват планиране и контрол на тренировъчния процес, участие в селекция на спортисти, анализ на резултати, подпомагане на треньорския екип, разработване на система за спортна подготовка, повишаване на професионалните умения, организиране на медицински прегледи, прилагане на мерки за безопасност и насърчаване на честната игра. Минималните изисквания за заемане на длъжността включват завършено висше образование в областта на спорта и определен професионален опит.
Чл. 10
Наредбата определя функциите и задълженията на главния треньор, които включват управление на тренировъчния и състезателния процес, разработване на програми за подготовка, внедряване на иновации, контрол на резултатите, оценка на работата на треньорите, определяне на спортисти за национални отбори, повишаване на знанията на треньорите, осигуряване на безопасност на спортистите, организиране на медицински прегледи и насърчаване на честната игра. Минималните изисквания за заемане на длъжността включват завършено висше образование с бакалавърска степен по треньорство, магистърска степен по вида спорт и шест години опит в професията.
Чл. 11
Чл. 11 от Наредба № 1 от 4 февруари 2019 г. позволява заетост на длъжности в спортната подготовка от лица с международна квалификация, дори и да не отговарят на стандартните изисквания. Квалификацията трябва да е придобита в поне пет държави и да е по стандарти на международна спортна организация. За различните длъжности са предвидени специфични изисквания за хорариум на обучение и минимален професионален опит, вариращи от 5 години като картотекиран състезател до 5 години опит като треньор.
Чл. 12
Член 12 от Наредба № 1 определя минималните изисквания за длъжности, свързани със спортове за хора с увреждания. Лицата, които искат да заемат такива длъжности, трябва да притежават: 1. минимално образователно и квалификационно ниво за съответната длъжност, независимо от спорта, по който е придобито; 2. квалификация и/или правоспособност за спорта за хора с увреждания, съобразно изискванията на съответната международна спортна организация.
Чл. 12а
Чл. 12а от Наредба № 1 определя, че за професионален опит в сферата на треньорството се счита и опитът, придобит като учител по спортна подготовка в спортни училища, центрове за подкрепа за личностно развитие или други организации, свързани с организирания спорт, както и опитът на преподаватели по спорт в акредитирани висши училища в професионално направление "Спорт".
Чл. 13
Треньорските кадри са задължени да повишават своята професионална квалификация. Това може да се осъществи чрез самоподготовка и участие в курсове, семинари и други обучения, като задължително е да участват поне веднъж на две години.
Чл. 14
Наредба № 1 от 4 февруари 2019 г. определя, че регистърът на треньорските кадри се поддържа в рамките на единната информационна система на публичните регистри, съгласно чл. 9, ал. 2 от Закона за физическото възпитание и спорта (ЗФВС). В регистъра се вписват обстоятелства, свързани с треньорските кадри, които са определени в наредбата по същия член.
Чл. 15
Министерството на младежта и спорта е отговорно за разработването и поддържането на регистър, който представлява централизирана база данни. То трябва да осигури съхраняването и сигурността на информацията в регистъра, както и достъп до информацията чрез интернет страницата си.
Чл. 16
Наредбата определя процедурата за вписване и актуализиране на данните на треньорските кадри в регистър, управляван от Министерството на младежта и спорта. Вписването се извършва от комисия, назначена от министъра, след разглеждане на заявленията. Заявленията се подават по утвърден образец и трябва да включват доказателства за квалификация и опит. Съществуват специфични изисквания за документи, удостоверяващи квалификация и състезателен опит, включително и за лица с увреждания. В срок от три месеца след подаване на заявлението, министърът или упълномощено лице издава заповед за вписване или мотивиран отказ.
Чл. 16а
Лицата, които искат да се впишат в регистъра на треньорските кадри, трябва да посочат единствено един вид спорт в заявлението си. Не е позволено вписването на повече от един вид спорт за едно лице.
Чл. 17
Чл. 17 от Наредба № 1 определя условията за вписване на лица в регистъра на спортните федерации. Спортните федерации могат да заявяват вписване на лица, които отговарят на определени изисквания за видовете спорт, за които имат лиценз. Лицензираните многоспортови федерации също могат да вписват лица, отговарящи на същите изисквания за спортовете, които администрират. Вписването включва физически лица, които са дали съгласие, а удостоверенията за вписване и отказите от вписване се съобщават само на тях и могат да бъдат оспорени по съдебен ред.
Чл. 18
Чл. 18 от Наредба № 1 от 4 февруари 2019 г. предвижда, че при настъпване на обстоятелства, свързани с повишаване на професионалната квалификация или опит, вписаното лице може да подаде заявление за вписване за длъжност от по-висока степен. Заявлението трябва да бъде придружено с копия от съответните документи и се разглежда по реда на чл. 16. Министърът на младежта и спорта или упълномощено лице взема решение по заявлението, съгласно чл. 16, ал. 10.
Чл. 19
Наредбата определя условията и реда за вписване на треньорските кадри в регистъра, издаване на дубликати на удостоверения, правоспособност на треньорите, признаване на дипломи от чуждестранни училища и задължения на лицата, вписани в регистъра. Лицата, родени до 31.12.1969 г., запазват заеманата длъжност и имат право на вписване за по-висока степен при спазване на изискванията. Наредбата е изменяна и допълвана с различни разпоредби, касаещи правоспособността и условията за вписване на треньорските кадри.
§1
Треньорските кадри, които са вписани в регистъра за определен вид спорт, имат право да заемат длъжности, посочени в чл. 3, ал. 1, както и в сходни видове спорт. Тази разпоредба е изменена с ДВ, бр. 91 от 2020 г. и влиза в сила от 01.01.2021 г.
§2
Параграф §2 от Наредба № 1 уточнява, че длъжностите, свързани с определени спортове, могат да бъдат изпълнявани от лица, вписани в регистъра като треньорски кадри за съответния вид спорт. Това означава, че треньорите, регистрирани за конкретен спорт, имат право да заемат длъжности, свързани с него.
§3
Дипломите, получени от чуждестранни училища, се признават в съответствие с разпоредбите на Закона за предучилищното и училищното образование и Закона за висшето образование, както и с нормативните актове, свързани с тяхното прилагане.
§4
Лицата, родени до 31.12.1969 г., запазват заеманата длъжност по спорт при подаване на заявление. Удостоверяването на заеманата длъжност става чрез декларация от лицензирана спортна федерация. Вписването в регистъра на треньорските кадри се извършва по реда на чл. 16. Лица, вписани в регистъра, могат да бъдат вписани за длъжност от по-висока степен, само ако отговарят на изискванията на глава втора.
§ 4а
Параграф §4а уточнява понятието "професионално направление" в контекста на наредбата, като се позовава на Списъка на професиите за професионалното образование и обучение и Класификатора на областите на висше образование и професионалните направления. Тази разпоредба е нова и влиза в сила от 01.01.2021 г.
§4б
Параграф §4б от Наредба № 1 определя, че лице, вписано в регистъра на треньорските кадри, което е лишено от права или временно отстранено, не може да упражнява дейности по чл. 2 за срока на наложеното наказание. Тази разпоредба е нова и влиза в сила от 25.11.2022 г., след публикуване в Държавен вестник, бр. 94 от 2022 г.
§5
Наредбата е издадена на основание чл. 97, ал. 6 от Закона за физическото възпитание и спорта. С нея се отменя предходната Наредба № 2 от 2017 г., която регламентира професионалната правоспособност и квалификацията на спортно-педагогическите кадри, издадена от министъра на младежта и спорта и публикувана в Държавен вестник, брой 29 от 2017 г.
§6
Параграф 6 от преходните и заключителни разпоредби на Наредба № 1 позволява на лицата, вписани в регистъра по отменената Наредба № 2 от 2017 г., да се регистрират в новия регистър на треньорските кадри в срок до пет години от влизането в сила на наредбата. През този срок те запазват своята професионална правоспособност и квалификация. Министерството на младежта и спорта ще поддържа базата данни на отменената наредба и ще осигури достъп до нея на своята интернет страница.
§7
Наредбата влиза в сила от момента на обнародването ѝ в "Държавен вестник". Преходните и заключителните разпоредби касаят изменения и допълнения на Наредба № 1 от 2019 г., които са обнародвани в брой 91 на "Държавен вестник" от 2020 г. и влизат в сила от 01.01.2021 г.
§ 14
Параграф 14 от Наредба № 1 указва, че производствата по вписване в регистъра на треньорските кадри, които не са приключили, ще бъдат довършени по предишния ред и с изискванията, които са важали в момента на подаване на заявленията.
§15
Лицата, вписани в регистъра на треньорските кадри преди влизането в сила на наредбата, запазват правоспособността си за длъжностите, за които са вписани и имат издадени удостоверения.
§16
Наредбата влиза в сила от 1 януари 2021 г. Преходните и заключителни разпоредби към изменението и допълнението на Наредба № 1 са обнародвани в Държавен вестник, брой 17 от 2021 г. и влизат в сила от 1 март 2021 г.
§9
Лицата, които са вписани в регистъра на треньорските кадри преди влизането в сила на Наредба № 1 от 4 февруари 2019 г., запазват правоспособността си за длъжностите, за които са вписани и разполагат с издадени удостоверения.
§10
Наредба № 1 за треньорските кадри влиза в сила от 1 март 2021 г. Заключителните разпоредби към наредбата за изменение на Наредба № 1 са обнародвани в Държавен вестник, брой 15 от 2022 г. и влизат в сила от 12 февруари 2022 г.
§2
Наредбата влиза в сила от 12.02.2022 г. В допълнение, е приета нова наредба, която изменя и допълва Наредба № 1, и която е обнародвана в Държавен вестник, брой 94 от 2022 г., и влиза в сила от 25.11.2022 г.
§12
Параграф §12 указва, че непрекратените производства по заявления за вписване в регистъра на треньорските кадри ще бъдат завършени съгласно условията и реда, установени в настоящата наредба.
§14
Наредбата влиза в сила от деня на обнародването ѝ в "Държавен вестник". Заключителните разпоредби към изменението на Наредба № 1 от 4.02.2019 г. са обнародвани в брой 17 на "Държавен вестник" от 2023 г. и влизат в сила на 12.02.2023 г.
