ПРАВИЛНИК ЗА УСТРОЙСТВОТО И ДЕЙНОСТТА НА ЦЕНТЪРА ЗА ИЗСЛЕДВАНЕ И ОБУЧЕНИЕ ПО ПРОФЕСИОНАЛНО ОРИЕНТИРАНЕ
Това е резюме на текстовете от нормативния акт, целящо лесно и бързо запознаване на потребителя с нормите в него.
Виж оригиналния текст на документа
Чл. 1
Правилникът урежда устройството и дейността на Центъра за изследване и обучение по професионално ориентиране, определяйки основните му функции и цели в сферата на професионалното ориентиране.
Чл. 2
Центърът за изследване и обучение по професионално ориентиране (ЦИОПО) е обслужващо звено на Министерството на науката и образованието, което извършва приложно-изследователска, развойна и обучаваща дейност по професионално ориентиране на национално равнище. Той е юридическо лице, което се открива и закрива от министъра на науката и образованието.
Чл. 3
Центърът за изследване и обучение по професионално ориентиране изпълнява редица функции, включително извършване на приложни изследвания, разработване на информационни материали, поддържане на система за съхранение на информация, разработка на учебни програми, адаптиране на методики за оценка на учениците, консултиране на даровити деца, организиране на обучения за специалисти и изготвяне на методически указания за педагогическите кабинети.
Чл. 4
Центърът за изследване и обучение по професионално ориентиране има следните права: притежава и се разпорежда с имущество; извършва услуги по професионално ориентиране; създава фондове; разпорежда се с бюджетни средства; патентова и продава продукти; сключва граждански договори; установява връзки с юридически лица; определя организацията на учебния процес; подбира кадрите си.
Чл. 5
Центърът за изследване и обучение по професионално ориентиране носи отговорност за надеждността на диагностичните методики, за извършване на дейности в съответствие с законите на страната, както и за законосъобразното изразходване на средствата и опазването на материално-техническата база.
Чл. 6
Член 6 от правилника определя основния щат на Центъра за изследване и обучение по професионално ориентиране, който включва ръководител и експерти. Броят на експертите се определя от министъра на науката и образованието.
Чл. 7
Центърът за изследване и обучение по професионално ориентиране се финансира от бюджета на Министерството на образованието и науката (МНО). Ръководителят на центъра е разпоредител на средствата, а разпределението и разходването на бюджетните средства подлежат на контрол от МНО.
Чл. 8
Член 8 от Правилника определя организацията и ръководството на Центъра, като ръководството се осъществява от ръководител, който се назначава с трудов договор от министъра на науката и образованието. Изискванията за длъжността, основните функции и задълженията на ръководителя са описани в длъжностна характеристика, утвърдена от министъра, и в самия правилник.
Чл. 9
Член 9 от Правилника определя, че приложно-изследователската, развойната и обучаващата дейност в Центъра се осъществява от експерти. Трудовите договори с експертите се сключват от ръководителя на центъра в съответствие с Кодекса на труда. Изискванията за заемане на длъжността, основните функции и задълженията на експертите се определят от длъжностни характеристики, утвърдени от министъра, и от правилника.
Чл. 10
Центърът за изследване и обучение по професионално ориентиране работи по годишен план, който се утвърдява от ръководителя на центъра след съгласуване с отдел "Професионално ориентиране и перманентно образование" в Министерството на образованието и науката.
Чл. 11
Член 11 от Правилника определя, че центърът се представлява от ръководител, който има права и задължения, описани в длъжностната характеристика и правилника. Ръководителят организира и ръководи дейността на центъра, разрешава отпуск на експертите, издава заповеди за командироване, възлага допълнителни задачи и наказва експертите в съответствие с приложимите закони и правила.
Чл. 12
Чл. 12 от Правилника определя задълженията на експертите в Центъра за изследване и обучение по професионално ориентиране. Те трябва да изпълняват своите функции в съответствие с длъжностната характеристика и да спазват Кодекса на труда и други нормативни актове. Освен това, експертите не трябва да допускат използването на диагностични методики, които могат да навредят на честта и репутацията на учениците и техните родители. Членовете на центъра са обект на разпоредбите на чл. 95, 96, 97 и 98 от Правилника за прилагане на Закона за народната просвета.
Чл. 13
Член 13 от Правилника за устройството и дейността на Центъра за изследване и обучение по професионално ориентиране (ЦИОПО) постановява, че ръководителят и експертите в центъра нямат право да извършват друга дейност освен тази, която е определена в правилника и в съответните нормативни актове, свързани с професионалното ориентиране.
Чл. 14
Член 14 от Правилника за устройството и дейността на Центъра за изследване и обучение по професионално ориентиране определя, че Центърът осъществява партньорски връзки и взаимоотношения с органи и организации на национално ниво, свързани с неговата дейност.
Чл. 15
Член 15 от Правилника определя основните задължения на Центъра за изследване и обучение по професионално ориентиране. Центърът е задължен да отчита периодично дейността си в Министерството на образованието и науката (МНО) и да предлага подобрения в своята дейност. Освен това, той предлага учебни програми за професионално ориентиране и квалификация на работещите в тази област, както и участва с представител в работата на централната комисия по професионално ориентиране.
Чл. 16
Чл. 16 определя задълженията на Центъра, който оказва съдействие на педагогическите консултационни кабинети в три основни направления: диагностика и внедряване на компютърни системи за самодиагностика на учениците; квалификационна дейност за директори на училища и съветници в сферата на професионалното ориентиране; и разработване на механизъм за откриване и консултиране на даровити деца.
Чл. 17
В Центъра за изследване и обучение по професионално ориентиране се води задължителна документация, която включва входящ и изходящ дневник, заповедна книга, ревизионна книга, инвентарна книга и отчетни счетоводни форми. Всички тези документи се съхраняват за период от 5 години. Допълнителната документация, която не е посочена, се определя с правилника за вътрешния ред и организацията на работата на центъра.
Чл. 18, § 1, § 2, § 3
Задължителната документация в Центъра за изследване и обучение по професионално ориентиране трябва да бъде номерирана, прошнурована и подпечатана с печата на центъра. Ръководителят на центъра подлежи на ръководство, контрол и оценка от Министерството на науката и образованието. Правилникът е издаден на основание чл. 115 от Конституцията на Република България и свързани нормативни актове. Ръководителят на центъра е отговорен за утвърдяване на правилник за вътрешния ред и организацията на работа.
§2
Правилникът е издаден на основание чл. 115 от Конституцията на Република България, чл. 5 и чл. 2, т. 1 от приложение № 1 към ПМС № 139 от 1993 г., което определя основните функции на Министерството на науката и образованието и Министерството на културата, и във връзка с чл. 6, ал. 4 от Основни функции, задачи и структура на системата за професионално ориентиране на учениците в Република България, издадени от МНО през 1994 г.
