НАРЕДБА № Н-8 ОТ 23 МАРТ 2016 Г. ЗА ПОДБОР НА ВОЕННОСЛУЖЕЩИ ЗА НАЗНАЧАВАНЕ НА ДЛЪЖНОСТИ В СЛУЖБАТА НА ВОЕННИЯ АТАШЕ КЪМ ЗАДГРАНИЧНИТЕ ПРЕДСТАВИТЕЛСТВА НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ
Това е резюме на текстовете от нормативния акт, целящо лесно и бързо запознаване на потребителя с нормите в него.
Виж оригиналния текст на документа
Чл. 1
Наредбата урежда реда за подбор на военнослужещи от Министерството на отбраната и Българската армия за назначаване на длъжности в Службата на военния аташе към задграничните представителства на Република България.
Чл. 2
Подборът на военослужещи за назначаване на длъжности в службата на военното аташе към задграничните представителства на Република България се осъществява от комисия, създадена съгласно чл. 58 от Закона за военното разузнаване.
Чл. 3
Наредбата определя състава на службата на военния аташе, включваща аташе по отбраната, военни аташета по видовете въоръжени сили, помощник-аташе по отбраната и технически сътрудници. За аташета по отбраната могат да се назначават военнослужещи с висши офицерски звания, а за останалите длъжности - със старши или младши офицерски звания. Офицери с висше офицерско звание могат да бъдат назначавани и на длъжността "Аташе по отбраната".
Чл. 4
Чл. 4 от Наредба № Н-8 определя видовете подбор на военнослужещи в зависимост от изискванията за заеманите длъжности. Подборът може да бъде общ, който обхваща военнослужещи от Министерството на отбраната, структурите на пряко подчинение на министъра на отбраната и от Българската армия. Вътрешният подбор е предназначен за военнослужещи от Служба 'Военно разузнаване', като последният е изменен с ДВ, бр. 49 от 2022 г., в сила от 30.06.2022 г.
Чл. 5
Наредба № Н-8 от 23 март 2016 г. определя процедурата за подбор на военнослужещи за назначаване на длъжности в службата на военния аташе. Процедурата включва четири основни етапа: 1. Обявяване на вакантни длъжности; 2. Кандидатстване и допускане до участие в подбора; 3. Оценка на качествата на кандидатите чрез документи и събеседване; 4. Класиране на кандидатите.
Чл. 6
Наредбата регламентира процедурата за подбор на военнослужещи, които ще заемат длъжности в службата на военния аташе към задграничните представителства на Република България. В срок до 6 месеца преди овакантяване на длъжности, директорът на Служба "Военно разузнаване" предоставя информация за длъжностите и изискванията им на Министерството на отбраната. Министърът на отбраната обявява провеждането на общ подбор, определяйки наименованието на длъжността, изискванията за заемането й, сроковете за подаване на рапорти и условията за участие на кандидатите. Кандидатите, които са заемали длъжности в задгранични представителства, трябва да са изминали минимум 2 години от освобождаването си, а тези, командировани два или повече пъти, не се допускат до участие. При липса на подходящи кандидати, комисията може да допусне кандидати, които не отговарят на едно от условията.
Чл. 7
Наредбата определя процедурата за подбор на военнослужещи, които желаят да бъдат назначени на длъжности в службата на военния аташе. Кандидатите подават рапорти с необходимите документи, включително кадрова справка, дипломи, разрешения за достъп до класифицирана информация и медицинско свидетелство. Подборът се извършва на два етапа: допускане до участие и провеждане на подбора. Комисията изготвя протокол за класиране на кандидатите, които преминават психологическо изследване, след което утвърдените кандидати се предлагат на министъра на отбраната за назначаване.
Чл. 8
Наредба № Н-8 от 23 март 2016 г. регламентира процедурата за подбор на военнослужещи за назначения в службата на военния аташе към задграничните представителства на Република България. Член 8 определя, че вътрешният подбор се извършва по ред, установен от директора на Служба "Военно разузнаване". Класираните на първо място кандидати се предлагат на министъра на отбраната за утвърдяване.
Чл. 9
Член 9 от Наредба № Н-8, изменен на 30.06.2022 г., предвижда, че подготовката на военнослужещите, назначавани на длъжности в службата на военното аташе, се извършва в Служба "Военно разузнаване" и продължава до шест месеца.
Чл. 10
Чл. 10 от Наредба № Н-8 постановява, че до приключване на подготовката, структурата по човешките ресурси на Служба "Военно разузнаване" е отговорна за получаване на съгласие (агреман) от приемащата държава. Освен това, тя отговаря за издаването на паспорти и визи на служителя и на членовете на неговото семейство.
Чл. 11
Наредбата регулира процедурата по подбор на военнослужещи за назначаване на длъжности в службата на военния аташе към задграничните представителства на Република България. Министърът на отбраната, след съгласуване с министъра на външните работи, издава заповед за дългосрочно командироване на утвърдените кандидати, като се спазват условията и реда на Наредбата за командировъчните средства. Командироването е за срок от три години, с възможност за удължаване до една година, освен ако не е предвидено друго от закон или международен договор.
Чл. 12
Наредбата определя процедурата за подбор на военнослужещи за назначаване на длъжности в службата на военния аташе към задграничните представителства на Република България. След приключване на командироването, военнослужещите се освобождават от заеманата длъжност и се назначават на нова длъжност от определен списък. Наредбата е издадена на основание на Правилника за прилагане на Закона за отбраната и отменя предишна наредба за подбор на военнослужещи и цивилни служители. Включва и изменения, които заменят термина "служба 'Военна информация'" с "Служба 'Военно разузнаване'".
§1
Наредба № Н-8 от 23 март 2016 г. е издадена на основание чл. 71a, ал. 3 от Правилника за прилагане на Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България. Тя отменя предходната Наредба № Н-13 от 8.10.2012 г., която регламентираше подбора на военнослужещи и цивилни служители за назначения в Службата на военния аташе към дипломатическите представителства на България.
§2
Наредбата за подбор на военнослужещи за назначаване на длъжности в службата на военния аташе влиза в сила от деня на обнародването й в 'Държавен вестник'. Заключителните разпоредби касаят изменения и допълнения към наредба № Н-23 от 21.10.2016 г., свързани с условията и реда за изплащане на допълнителни възнаграждения на военнослужещите и цивилните служители от служба 'Военно разузнаване', която е обнародвана в ДВ, бр. 49 от 2022 г. и влиза в сила от 30.06.2022 г.
§4
В Наредба № Н-8 от 23.03.2016 г. за подбор на военнослужещи за назначаване на длъжности в Службата на военния аташе към задграничните представителства на Република България, думите "служба 'Военна информация'" се заменят с "Служба 'Военно разузнаване'".
