НАРЕДБА № 9 ОТ 3 ОКТОМВРИ 2008 Г. ЗА ОПРЕДЕЛЯНЕ НА УСЛОВИЯТА И РЕДА ЗА ДОПЪЛНИТЕЛНО МАТЕРИАЛНО СТИМУЛИРАНЕ КЪМ ОСНОВНАТА ЗАПЛАТА НА СЛУЖИТЕЛИТЕ ОТ ЦЕНТРАЛНАТА АДМИНИСТРАЦИЯ НА МИНИСТЕРСТВОТО НА ПРАВОСЪДИЕТО, ПРЯКО АНГАЖИРАНИ В ПОДПОМАГАНЕ ДЕЙНОСТТА НА ТЪРГОВСКИЯ РЕГИСТЪР И НА ЦЕНТРАЛНИЯ РЕГИСТЪР НА ОСОБЕНИТЕ ЗАЛОЗИ (ЗАГЛ. ДОП. - ДВ, БР. 27 ОТ 2009 Г., В СИЛА ОТ 01.01.2009 Г.)
Това е резюме на текстовете от нормативния акт, целящо лесно и бързо запознаване на потребителя с нормите в него.
Виж оригиналния текст на документа
Чл. 1
Наредба № 9 от 3 октомври 2008 г. определя условията и реда за допълнително материално стимулиране към основната заплата на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, които са пряко ангажирани в подпомагане дейността на търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Наредбата влиза в сила от 01.01.2009 г.
Чл. 2
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани с дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Допълнителното стимулиране се извършва от отчислени средства, събрани от такси и глоби, наложени за нарушения по съответните закони.
Чл. 3
Наредба № 9 от 3 октомври 2008 г. определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, които са пряко ангажирани в дейността на търговския регистър и централния регистър на особените залози. Според член 3 от наредбата, служителите могат да бъдат ангажирани постоянно или временно в тези дейности, като изменението е в сила от 01.01.2009 г.
Чл. 4
Наредба № 9 определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, които са ангажирани в подпомагане дейността на търговския регистър и на централния регистър на особените залози. Основната цел е да се поощрят и мотивират служителите чрез справедливо разпределение на предвидените средства.
Чл. 5
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани с дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Общият размер на средствата за разпределение се определя ежемесечно със заповед на министъра на правосъдието, а част от средствата може да бъде заделена за стимулиране на временно заети служители и целеви добавки.
Чл. 5а
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, които работят в Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Общият размер на средствата за стимулиране се определя тримесечно от министъра на правосъдието, въз основа на тримесечната заповед на директора на Централния регистър на особените залози. Министърът може да задели до 20% от средствата за стимулиране на временно заети служители и до 20% за целеви добавки.
Чл. 6 (Изм. - ДВ, бр. 27 от 2009 г., в сила от 01.01.2009 г.)
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в дейността на търговския регистър и централния регистър на особените залози. Допълнителното стимулиране се финансира от средства, разходвани в общ размер, след приспадане на определени суми. Начинът на разходване на средствата се определя със заповеди на съответните членове от наредбата.
Чл. 7
Наредба № 9 от 3 октомври 2008 г. определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в дейността на Търговския регистър и Регистъра на особените залози. Член 7 уточнява, че неизразходваните суми през месеца или тримесечието могат да се използват в следващите месеци, но не по-късно от разпределението в последния месец на годината. Глава втора разглежда разходването на средствата за допълнително материално стимулиране на служителите, ангажирани в тези регистри.
Чл. 8
Наредба № 9 от 3 октомври 2008 г. определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, които са пряко ангажирани в дейността на търговския регистър и централния регистър на особените залози. Служителите, които отговарят на тези критерии, се определят тримесечно чрез заповеди на министъра на правосъдието, по предложение на заместник-министъра, отговорен за методическото ръководство и контрол на дейността на Агенцията по вписванията.
Чл. 9
Наредба № 9 определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, които са ангажирани в подпомагане дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Средствата за стимулиране се разпределят въз основа на заповеди на министъра на правосъдието.
Чл. 10
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани с дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Средствата за стимулиране се разпределят по пет групи, в зависимост от длъжността на служителите, като всяка група включва различни категории служители от заместник-министри до технически длъжности.
Чл. 11
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Разпределението на средствата по групи е между 5% и 30%, в зависимост от групата. Процентите и сумите за стимулиране се определят ежемесечно или тримесечно от заместник-министъра и се одобряват от министъра на правосъдието. Общият размер на процентите не може да надвишава 100%. Министърът може да коригира размера на сумите в зависимост от постигнатите резултати.
Чл. 12
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Индивидуалните размери на стимулирането се определят със заповед на министъра на правосъдието, като се взема предвид оценката на изпълнението. Заповедта се издава до 15-то число на месеца след отчетния период, а изплащането се извършва с текущите възнаграждения.
Чл. 13
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от Централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани с дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. При оценяване на изпълнението на служителите се вземат предвид сложността, срочността, обемът, качеството на извършената работа и показаните компетентности. Оценката се извършва по десетстепенна скала от ръководители, а контролиращият ръководител може да коригира оценката с една степен.
Чл. 14
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, които работят по Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Месечната или тримесечната оценка на служителите се удостоверява с формуляр, утвърден от министъра на правосъдието, който трябва да бъде попълнен до 10-о число на следващия месец, а за декември - до 20 декември. Оценките за служители, преназначени в рамките на еднаква длъжност, се извършват в звеното, където се намират към последния работен ден на съответния период.
Чл. 15
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в дейността на търговския регистър и регистъра на особените залози. При изчисляването на индивидуалния размер на допълнителното материално стимулиране се вземат предвид правила за разпределение на сумата и оценка на изпълнението на служителите чрез определени коефициенти. Коефициентите варират от 36 за оценка 1 до 0 за оценка 10.
Чл. 16
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в подпомагане дейността на търговския регистър и регистъра на особените залози. При прекратяване на служебните и трудовите правоотношения без виновно поведение, служителите могат да получат допълнително стимулиране, ако имат оценка на изпълнението. Служителите с междинна оценка 10 нямат право на допълнително стимулиране за съответния месец.
Чл. 17
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от Централната администрация на Министерството на правосъдието, които са пряко ангажирани в подпомагане дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Допълнителното стимулиране може да се изплаща от целеви средства, предвидени в закона, и е насочено към служители, работещи по служебно или трудово правоотношение. Също така, служители, назначени по Постановление № 66 на МС от 1996 г., могат да бъдат стимулирани, ако временно подпомагат дейността на регистрите.
Чл. 18
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от Централната администрация на Министерството на правосъдието, които са ангажирани в дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Служителите, временно ангажирани, се определят със заповеди на министъра на правосъдието, а размерът на материалното стимулиране се определя и изплаща след изтичане на съответния период.
Чл. 19
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите, ангажирани в дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Министърът на правосъдието може да разпореди изплащане на целеви добавки за служители при изключителни постижения, адекватна реакция в екстремни ситуации или при констатирани извънредни обстоятелства, които имат позитивен ефект върху дейността на регистрите.
Чл. 20
Наредбата определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Средствата за целеви добавки се разпределят и изплащат за шестмесечен период от определени средства, включително при компенсиране на увеличения и/или намаления.
Чл. 21
Наредба № 9 определя условията и реда за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози. Определянето на служителите и размера на целевите добавки се извършва до 15-о число на месеца след шестмесечния период, въз основа на заповед на министъра. Добавките се изплащат до 15 дни след издаването на заповедта. Наредбата влиза в сила от 1 януари 2009 г.
§1
Наредбата за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в дейността на Търговския регистър и Централния регистър на особените залози, е издадена на основание чл. 39, ал. 2, т. 2 от Закона за търговския регистър и чл. 25а, ал. 2, т. 2 от Закона за особените залози. Влиза в сила от 01.01.2009 г.
§2
В Наредба № 2 от 2004 г. се правят изменения и допълнения, свързани с условията и реда за начисляване и разходване на средства за развитие на материалната база и за стимулиране на служителите от Агенцията по вписванията. В ал. 2 на чл. 2 се добавя уточнение относно извършването на дейности диференцирано по ЗКИР и други закони. В чл. 5 се въвежда ново изречение, което предвижда определяне на размер на отчисленията по Закона за търговския регистър.
§3
Наредба № 9 от 3 октомври 2008 г. влиза в сила с влизането в сила на Закона за изменение и допълнение на Закона за търговския регистър. Разпределението на дължимите суми за периодите от май до октомври 2008 г. се извършва заедно с разпределението за октомври. За последния месец на годината, заповедите по определени членове трябва да се издават до 25 декември, а плащанията да бъдат извършени до последния работен ден на годината, като отчисленията за декември се определят на база справка от изпълнителния директор на Агенцията по вписванията.
§4 и Заключителни разпоредби
Дължимите осигурителни вноски за всички осигурителни случаи се отчисляват от средствата за допълнително материално стимулиране на служителите от централната администрация на Министерството на правосъдието, ангажирани в подпомагане дейността на Търговския регистър. Наредбата за изменение и допълнение на Наредба № 9 е обнародвана в Държавен вестник, брой 27 от 2009 г. и влиза в сила от 01.01.2009 г.
