НАРЕДБА № 5 ОТ 11 ЮНИ 2010 Г. ЗА МИНИМАЛНИТЕ ИЗИСКВАНИЯ ЗА ОСИГУРЯВАНЕ НА ЗДРАВЕТО И БЕЗОПАСНОСТТА НА РАБОТЕЩИТЕ ПРИ РИСКОВЕ, СВЪРЗАНИ С ЕКСПОЗИЦИЯ НА ИЗКУСТВЕНИ ОПТИЧНИ ЛЪЧЕНИЯ
Това е резюме на текстовете от нормативния акт, целящо лесно и бързо запознаване на потребителя с нормите в него.
Виж оригиналния текст на документа
Чл. 1
Наредбата определя минималните изисквания за защита на работещите от рискове, свързани с експозиция на изкуствени оптични лъчения, които могат да повлияят на здравето и безопасността им. Включва гранични стойности на експозиция на некохерентни и коерентни оптични лъчения, посочени в приложенията към наредбата.
Чл. 2
Наредбата определя минималните изисквания за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд при работа с изкуствени оптични лъчения. Тя се прилага в съответствие с други нормативни актове, свързани с безопасността на труда, като в случай на противоречия, се спазват по-строгите изисквания от наредбата. Раздел II от наредбата се фокусира върху задълженията на работодателя за осигуряване на безопасна работна среда.
Чл. 3
Работодателят е задължен да оцени и при необходимост да измери или изчисли нивата на експозиция на работещите на изкуствени оптични лъчения, за да приложи мерки за ограничаване на експозицията до гранични стойности. Оценката и измерването се извършват в съответствие с национални стандарти, които следват международни стандарти. При липса на такива стандарти, оценката се извършва по утвърдени методики и национални стандарти. Данните от производителите на работното оборудване могат да се използват за оценка, при условие че оборудването отговаря на съответните технически изисквания.
Чл. 4
Член 4 от Наредба № 5 определя, че оценката и измерването на нивата на експозиция на изкуствени оптични лъчения трябва да се извършват от компетентни служби или лица, при спазване на изискванията на Наредба № 7 от 1999 г. и Закона за здравословни и безопасни условия на труд (ЗЗБУТ). Данните от оценката, измерванията и изчисленията трябва да се записват и съхраняват в протокол.
Чл. 5
Наредбата определя минималните изисквания за осигуряване на здравето и безопасността на работещите при експозиция на изкуствени оптични лъчения. Работодателят е задължен да оценява риска, като взема предвид различни фактори, включително нивото и спектралния обхват на лъченията, граничните стойности на експозиция, специфични рискови групи, взаимодействия с фотосенсибилизиращи вещества и възможни косвени ефекти. Оценката на риска трябва да бъде документирана и преразглеждана редовно, а работодателят трябва да определи мерки за безопасност.
Чл. 6
Работодателят е задължен да минимизира рисковете от експозиция на изкуствени оптични лъчения, като следва принципите на превенция и предприема мерки, ако се установи превишаване на граничните стойности. Необходимо е да се разработи програма с технически и организационни мерки и да се осигури безопасност на работните места чрез подходящо оборудване, лични предпазни средства и инструкции от производителите. Работещите не трябва да бъдат експонирани на нива над установените граници, а при превишаване работодателят е длъжен да предприеме незабавни действия и да адаптира мерките за защита.
Чл. 7
Работодателят е задължен да осигури на работещите, изложени на рискове от изкуствени оптични лъчения, необходимата информация и обучение. Това включва мерките за прилагане на изискванията на наредбата, граничните стойности на експозиция, резултатите от оценката на риска, необходимостта от откриване на неблагоприятни последствия за здравето, случаи на здравно наблюдение, безопасни работни практики и правилното използване на лични предпазни средства.
Чл. 8
Работодателят е задължен да се консултира с работещите и техните представители относно прилагането на наредбата, както и да осигури условия за тяхното активно участие. Това е в съответствие със Закона за здравословни и безопасни условия на труд.
Чл. 9
Работодателят е задължен да осигури здравно наблюдение на работещите, в съответствие с изискванията на Закона за здравословни и безопасни условия на труд и Наредба № 3 от 1987 г. Това наблюдение има за цел да предотврати и навреме да открие неблагоприятни последици за здравето, както и да минимизира дългосрочни рискове и рискове от хронични заболявания, свързани с експозицията на изкуствени оптични лъчения.
Чл. 10
Член 10 от Наредба № 5 предвижда задължения за поддържане на актуално здравно досие за всеки работещ, което включва резултатите от прегледи и изследвания. Досието трябва да бъде предоставено на компетентни органи при поискване и в съответствие с Закона за защита на личните данни. Работодателят е задължен да осигури достъп на службата по трудова медицина до резултатите от оценката на риска, а работещите имат право на достъп до собственото си здравно досие.
Чл. 11
Чл. 11 от Наредба № 5 предвижда осигуряване на медицински прегледи от офталмолог и дерматолог при установяване на експозиция над граничните стойности или при наличие на заболявания, свързани с изкуствени оптични лъчения. Лекарят уведомява работещите за резултатите от прегледите и дава съвети за последващо здравно наблюдение, като информира и работодателя, спазвайки лекарската тайна.
Чл. 12
Работодателят е задължен да преразгледа оценката на риска и мерките за намаляване на рисковете, да проведе консултации със специалисти по трудова медицина, да организира здравно наблюдение и да вземе мерки за преразглеждане на здравното състояние на работещите. Лекарят може да предложи специализирано медицинско изследване.
Чл. 13 и § 1-5
Наредба № 5 регламентира минималните изисквания за защита на работещите от рискове, свързани с експозицията на изкуствени оптични лъчения. Министърът на здравеопазването и министърът на труда и социалната политика организират разработването на практическо ръководство за прилагане на наредбата, в съответствие с препоръките на Европейската комисия. Определят се термини, свързани с оптичните лъчения, лазери и гранични стойности на експозиция, които осигуряват защита от вредни ефекти. Наредбата въвежда разпоредбите на Директива 2006/25/ЕО и отменя предишни наредби за хигиенни норми и санитарни правила при работа с лазери.
§1
Тази наредба определя минималните изисквания за осигуряване на здравето и безопасността на работещите при експозиция на изкуствени оптични лъчения. Оптичните лъчения се класифицират на ултравиолетови, видими и инфрачервени, в зависимост от дължината на вълната. Лазерите и лазерните лъчения са специфични категории оптични лъчения, докато некохерентните лъчения обхващат всички останали. Граничните стойности на експозиция са установени на основата на здравни ефекти, а облъчеността и енергийната доза се измерват в съответни единици. Нивото на експозиция на работещите е комбинация от плътност на мощност, енергийна доза и облъчване.
§2
Наредба № 5 от 11 юни 2010 г. определя минималните изисквания за осигуряване на здравето и безопасността на работещите при рискове, свързани с експозиция на изкуствени оптични лъчения. С параграф §2 се въвеждат разпоредбите на Директива 2006/25/ЕО, която касае минималните изисквания за здраве и безопасност при работа с физични агенти, включително изкуствени оптични лъчения.
§5
Наредба № 5 от 11 юни 2010 г. отменя предишните Наредби № 8 и № 9 от 1986 г. относно хигиенните норми и санитарните правила при работа с лазери. В документа се описват биофизичните стойности на експозиция на оптични лъчения, които трябва да се определят чрез специфични формули, в зависимост от диапазона на излъчване и граничните стойности на експозиция. Приложенията включват формули и таблици за некохерентни и лазерни оптични лъчения, с детайлни определения на параметри и гранични стойности на експозиция за различни диапазони на вълната.
